CAS 501 — CAS 501: Acompañante Tecnico Huancavelica
Entidad: Cuna Mas | Departamento: Huancavelica (Unidad Territorial Huancavelica sito en: Jr. San Cristobal 271, barrio San Cristobal - Huancavelica)
Vacantes: 2 | Remuneración: S/ 2,864.19 | Fecha límite: 2026-11-18
1. Formación Académica
Título o Bachiller universitario en Educación (inicial o primaria) o Ciencias de la Salud Humana (enfermería, psicología, obstetricia o nutrición) o ciencias sociales (sociología, trabajo social o antropología) o Título de Escuela/Instituto de Educación Superior Pedagógico (inicial o primaria)
2. Experiencia Laboral
General: Experiencia laboral general de 01 año. | Específica: Experiencia laboral específica de 01 año en servicios o programas o proyectos relacionados a equipos técnicos para la gestión, acompañamiento o atención en salud pública o primera infancia o niñez o familias o comunidad en el sector público o privado con poblaciones vulnerables.
3. Cursos y Conocimientos
“Cursos y/o capacitación en desarrollo infantil temprano y/o primera infancia y/o trabajo con familias y/o proyectos sociales y/o desarrollo social y/o desarrollo humano u otros temas afines (últimos 5 años)” Manejo de ofimática básica (Word, Excel, Power Point). Conocimiento de la lengua originaria según ámbito de trabajo (intermedio).
4. Funciones del Puesto
• Gestionar, en coordinación con el Comité de Gestión, el funcionamiento del Servicio de
Cuidado Diurno en el ámbito de intervención del Comité de Gestión a cargo, en concordancia
con los lineamientos y directivas que garanticen el cumplimiento de los objetivos del
Programa.
• Realizar el acompañamiento técnico para la formación de los actores comunales del SCD,
de acuerdo con la normativa vigente, con el fin de garantizar la calidad del desarrollo y el
fortalecimiento de las capacidades para el buen desempeño de su voluntariado en el Servicio
de Cuidado Diurno.
• Coordinar, planificar, implementar y evaluar acciones del proceso formativo dirigido a actores
comunales del SCD, miembros de la junta directiva y del consejo de vigilancia del Comité de
Gestión a cargo, en base a la programación de formación, la Malla Curricular y las
orientaciones técnicas establecidas por el Programa para tal fin.
• Planificar las actividades de la prestación del SCD y ejecutar, según corresponda, las
acciones dirigidas para el cumplimiento de los objetivos del servicio en el Comité de Gestión
a su cargo, en coordinación con el equipo técnico de la Unidad Territorial.
• Brindar asistencia técnica a los actores comunales del SCD y/o a los miembros de la junta
directiva y/o del consejo de vigilancia del comité de gestión a cargo, según corresponda, para
la implementación de las condiciones previas a la prestación y el funcionamiento del servicio
en el marco del modelo de cogestión.
• Asegurar el cumplimiento de la meta de atención de los usuarios del Comité de Gestión a
cargo, identificando y analizando la demanda potencial del SCD, realizando oportunamente
el proceso de afiliación de las/los usuarias/os según la prioridad definida en la normativa
vigente, así como el egreso.
• Conducir la evaluación y seguimiento al desarrollo infantil de las niñas y niños que forman
parte del servicio en el Comité de Gestión a su cargo.
• Gestionar la información del Comité de Gestión a su cargo, asegurando el recojo y registro
oportuno de la información relacionada al Servicio de Cuidado Diurno en los sistemas y aplicativos correspondientes, así como analizando la información de indicadores, generando
estrategias y socializando información para la mejora según los resultados del Comité de
Gestión a su cargo, en coordinación con la Unidad Territorial.